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2026년 근로기준법에 따라 상시 근로자 5인 이상 사업장이라면 공휴일이나 주휴일 근무 시 반드시 가산 수당을 지급받아야 합니다. 단순히 기본급뿐만 아니라 고정 식대, 직책 수당 등을 포함한 '통상임금'을 기준으로 시급을 환산해야 정확한 계산이 가능합니다.

8시간 이내 근로는 1.5배, 8시간 초과분은 2배가 적용되는 복잡한 할증 규칙을 한눈에 정리해 드립니다. 본인의 월급 명세서 속 통상임금 항목을 체크하고, 억울하게 누락된 수당이 없는지 지금 바로 계산기로 검증해 보세요.

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